Banyak yang penasaran, ketika membayar gaji karyawan masuk kemana?
Ketika perusahaan membayar gaji karyawan, pasti akan dilakukan pencatatan untuk memastikan kesesuaian data.
Gaji karyawan ini bersifat tetap, meskipun dalam beberapa kondisi nominalnya akan berubah.
Yuk pelajari lebih lanjut terkait hal ini.
Gaji Karyawan Termasuk Ke Dalam Biaya Apa?
Gaji karyawan termasuk ke dalam biaya operasional atau biaya tetap perusahaan.
Biaya operasional merupakan biaya yang terkait langsung dengan kegiatan operasional sehari-hari perusahaan.
Jadi, gaji karyawan dianggap sebagai bagian dari biaya operasional karena berkaitan dengan pekerjaan yang dilakukan untuk menjalankan aktivitas bisnis.
Pada dasarnya, biaya operasional adalah biaya yang perlu dikeluarkan oleh perusahaan secara rutin untuk menjaga kelancaran dan kelangsungan operasionalnya.
Gaji karyawan masuk ke dalam kategori ini karena mereka adalah bagian integral dari tim yang menjalankan kegiatan sehari-hari perusahaan.
Gaji karyawan dapat dianggap sebagai biaya tetap karena jumlahnya cenderung konsisten setiap bulan.
Meskipun bisa terjadi perubahan seperti kenaikan gaji atau penambahan karyawan, namun secara umum, gaji karyawan bersifat tetap.
Beban Gaji Masuk Ke Beban Apa?
Beban gaji dapat dimasukkan ke dalam kategori beban usaha perusahaan.
Beban usaha adalah semua pengeluaran yang dikeluarkan oleh perusahaan dengan tujuan untuk menjalankan kegiatan operasionalnya.
Dalam hal ini, beban gaji termasuk ke dalam kategori ini karena merupakan biaya yang timbul dari kegiatan sehari-hari, yaitu membayar karyawan yang terlibat langsung dalam operasional perusahaan.
Selain beban gaji, beban usaha juga mencakup berbagai biaya operasional lainnya seperti beban asuransi, beban air, listrik, dan telepon.
Semua biaya ini berhubungan langsung dengan kegiatan pokok usaha perusahaan dan diperlukan agar operasional berjalan dengan lancar.
Kenapa Gaji Karyawan Termasuk Biaya Tetap?
Salah satu alasan gaji karyawan termasuk dalam biaya tetap adalah karena jumlahnya cenderung tidak berubah atau tetap setiap bulannya.
Nominalnya tidak berubah meskipun pendapatan perusahaan naik atau turun.
Biaya tetap, atau fixed cost, adalah biaya yang tidak dipengaruhi oleh omset perusahaan.
Dalam hal ini, gaji karyawan tetap dibayar secara reguler, tidak peduli seberapa banyak produk berhasil dijual.
Meskipun gaji karyawan termasuk biaya tetap, perlu diingat bahwa tidak semua biaya gaji bersifat tetap.
Bonus, insentif, atau lembur dapat berbeda-beda nominalnya karena besarnya dapat dipengaruhi oleh faktor-faktor tertentu, seperti kinerja karyawan dan sebagainya.
Membayar Gaji Karyawan Masuk Kemana?
Saat perusahaan membayar gaji kepada karyawan, proses ini akan mempengaruhi akun-akun keuangan.
Berikut adalah akun-akun yang akan berpengaruh ketika membayar gaji karyawan:
1. Akun Kas (Cash)
Ketika perusahaan membayar gaji karyawan, jumlah gaji yang dibayarkan akan didebet (mengurangkan) dari akun “kas” perusahaan.
Akun kas menggambarkan keuangan yang dimiliki perusahaan.
2, Akun Beban Gaji
Pembayaran gaji juga akan mempengaruhi akun beban gaji.
Akun ini berhuungan dengan biaya operasional yang dikeluarkan perusahaan untuk membayar upah karyawan.
Pembayaran gaji akan meningkatkan jumlah total biaya operasional yang dicatat dalam periode tersebut.
3. Akun Bank (jika menggunakan transfer bank)
Jika pembayaran gaji dilakukan melalui transfer bank, perusahaan akan mendebet akun bank untuk menunjukkan pengurangan saldo dari rekening bank perusahaan.
Kesimpulan
Dalam sebuah perusahaan, biasanya akan memiki beberapa akun yang berhubungan dengan keuangan. Ketika membayar gaji karyawan, beberapa akun akan terpengaruh.
Informasi ini penting untuk diketahui bagi siapapun yang ingin mendirikan sebuah perusahaan. Atau siapapun yang penasaran dengan hal ini.
